Sembra che lo stato attuale del mercato digitale stia colpendo duramente l'economia di alcuni scambi di criptovalute. La piattaforma di prestito e scambio di criptovalute BlockFi, Crypto.Com e Gemini sono alcuni esempi da individuare.
Secondo il post sul blog di BlockFi dei suoi co-fondatori, Flori Marquez e Zac Prince, circa il 20% della sua capacità di oltre 850 dipendenti verrà ridotto. Ma, ancora una volta, ciò è dovuto allo stato attuale del mercato delle criptovalute.
Teoria del pullback del mercato crittografico di Justin Bennett
Justin Bennett, un famoso analista di criptovalute, prevede la continuazione del trend ribassista del mercato delle criptovalute. Nel suo discorso, il valore lordo di queste risorse digitali potrebbe precipitare al di sotto di un trilione di dollari.
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Ha inoltre affermato che il grafico generale che tiene traccia di tutta la capitalizzazione di mercato delle criptovalute tende verso un modello ribassista continuo. Bennett ha anche affermato che il prezzo di $ 1 trilione fornisce un buon livello di supporto per i mercati complessivi delle criptovalute.
Se questa teoria fosse corretta, come affermato da Bennett, la maggior parte degli altcoin subirà il peso maggiore di questo movimento di mercato.
Capacità del personale BlockFi licenziata
Attingendo al post del blog, BlockFi ha vissuto giorni difficili in passato. Tuttavia, la sua condizione attuale è un po' più impegnativa. Questa condizione è il risultato del drammatico cambiamento delle condizioni macroeconomiche mondiali.
A questo proposito, BlockFi doveva ridurre la capacità del personale. L'azione ha lo scopo di aprire la strada a una migliore gestione delle spese in attesa di un'imminente recessione globale.
L'organizzazione ha registrato alcuni aumenti nel sistema di gestione, passando da una capacità di 150 dipendenti a più di 850. Ma a causa degli attuali intoppi nel mercato delle criptovalute, BlockFi ha ritenuto opportuno ridurre la propria capacità di personale. Il post ha inoltre citato che questo drammatico ritiro macroeconomico è emerso nel primo trimestre del 2022.
Le aree interessate dalle attività dell'azienda sono le seguenti:
- Spese di marketing
- Crescita dell'organico
- Fornitori non critici
- Compensi esecutivi
Inoltre, l'organizzazione ha affermato che, nonostante la loro azione per ridurre l'organico del personale, non ci sarà alcun impatto notevole sui loro servizi.
Ci sono delle eccezioni?
In mezzo a tutti questi avvenimenti, alcune aziende si stanno ancora espandendo nelle capacità del loro personale, di cui Binance è il capo. Ad esempio, la più grande piattaforma di scambio di criptovalute del mondo, Binance, è alla ricerca di nuovi talenti. Secondo il CEO, Changpeng Zhao (CZ), il momento più appropriato per acquisire competenze è nella stagione invernale dei mercati delle valute digitali.
Alla conferenza di consenso del 2022, Changpeng Zhao ha affermato che era giunto il momento che acquisissero altri talenti. Lo ha affermato riguardo all'attuale turbolenza del mercato delle valute digitali. CZ ha anche rivelato che la piattaforma è accelerata verso una migliore attività di fusioni e acquisizioni.
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Inoltre, nel suo discorso, ha citato che Binance effettua mosse attente riguardo alle sue spese. Inoltre, la piattaforma ha intenzionalmente evitato enormi spese per promozioni come le pubblicità del Super Bowl.
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